Werkfeuerwehrmann/-frau (w/m/d)

 

Als Tochterunternehmen führender Stahl- und Technologiekonzerne ist die HKM GmbH auf die Vormaterialerzeugung von Stahl mit allen notwendigen Verfahrensschritten – von der Roheisenproduktion, einschließlich Kokerei und Sinteranlage über die Rohstahlerzeugung bis hin zur Herstellung von Brammen und Rundstahl im Stranggießverfahren – spezialisiert. 

Als eines der großen Stahlunternehmen erzeugt die HKM GmbH im Duisburger Süden mit rund 3.000 Mitarbeitern und modernsten Anlagen ca. 1.000 verschiedene Stahlgüten.

 

Aufgabenfeld

  • Brand- und Gefahrenschutz in Betrieben
  • Vorbeugender Brandschutz
  • Maßnahmen zur Brandbekämpfung
  • Medizinische Notfallversorgung, technische Hilfeleistung
  • Aufrechterhaltung der Einsatzbereitschaft über 24 Stunden
  • Bewältigung der Einsätze: retten, löschen, bergen und schützen

 

Ausbildungsaufbau

  • 1,5 Jahre technische Ausbildung
  • Grundausbildung im Elektro- und Metallbereich
  • Schweißlehrgang
  • Sanitär/Klima/Heizung (Otto-Stenger-Innungsschule, Köln)
  • Holzlehrgang (Bildungszentrum des Baugewerbes, Düsseldorf)
  • Wachpraktikum bei der Werkfeuerwehr
  • 1,5 Jahre feuerwehrtechnische Ausbildung
  • Wachpraktikum bei der Werkfeuerwehr
  • Feuerwehrausbildung (Henkel, Düsseldorf)
  • Rettungssanitäter (Henkel, Düsseldorf/städt. Feuerwehr)
  • Krankenhauseinsatz
  • Führerschein (Henkel, Düsseldorf)
  • Prüfungsvorbereitung

 

Ausbildungsort

  • Hüttenwerke Krupp Mannesmann GmbH, Duisburg
  • Berufsschule: Currenta-Berufskolleg, Leverkusen (2 x wöchentlich; Blockunterricht)
  • Fachlehrgang Sanitär/Klima/Heizung bei der Innung SHK Köln
  • Fachlehrgang Holzbau beim Bildungszentrum des Baugewerbes Düsseldorf
  • Henkel Düsseldorf (Feuerwehrausbildung, Führerschein etc.)

 

Ausbildungsdauer

  • 3 Jahre

 

Voraussetzungen

  • (mindestens) Fachoberschulreife
  • Keine unentschuldigten Fehlzeiten
  • Gute körperliche Fitness
  • Feuerwehrdiensttauglichkeit inkl. Atemschutztauglichkeit
  • Führerschein der Klasse B
  • Bereitschaft zum Schichtdienst nach der Ausbildung (24h)
  • einfaches Führungszeugnis

 

Das bieten wir

  • Unbefristete Übernahme nach erfolgreich bestandener Prüfung
  • Vergütung nach Tarifvertrag
  1. Lehrjahr      1044,00 €
  2. Lehrjahr      1096,00 €
  3. Lehrjahr      1174,00 €
  4. Lehrjahr      1275,00 €
  • 13. Gehalt als Urlaubsgeld
  • Fahrtkostenpauschale i. H. v. 80,00 €
  • 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
  • Spannende Projektarbeiten
  • Eigene Ausbildungswerkstätten
  • Individuelle Betreuung während der gesamten Ausbildungszeit

 

Möglichkeiten nach der Ausbildung

  • Weiterbildungen B3/B4

 

Dieser Ausbildungsgang wird 2024 nicht angeboten.